Professional Certificate in HR Compliance Training: UK

-- ViewingNow

The Professional Certificate in HR Compliance Training: UK course is essential for individuals seeking to excel in Human Resources management. This course addresses the critical importance of regulatory compliance in HR, a key aspect of the profession in the UK.

4٫5
Based on 3٬653 reviews

4٬653+

Students enrolled

GBP £ 149

GBP £ 215

Save 44% with our special offer

Start Now

حول هذه الدورة

Learners will gain an in-depth understanding of employment law, equal opportunities, health and safety, data protection, and other compliance areas. In an era where non-compliance can lead to severe legal and financial consequences, this course is highly relevant and in demand. It equips learners with the skills to manage compliance, reducing risks and ensuring a positive, productive work environment. The course is beneficial for HR professionals, business owners, and managers responsible for HR functions. By completing this course, learners demonstrate a commitment to professional development, enhancing their career prospects and contributing to organisational success.

100% عبر الإنترنت

تعلم من أي مكان

شهادة قابلة للمشاركة

أضف إلى ملفك الشخصي على LinkedIn

شهران للإكمال

بمعدل 2-3 ساعات أسبوعياً

ابدأ في أي وقت

لا توجد فترة انتظار

تفاصيل الدورة

• UK Employment Law: Understanding the fundamentals of employment law in the UK is crucial for HR professionals. This unit will cover key topics such as contracts of employment, discrimination, working time regulations, and employee rights. • Health and Safety in the Workplace: This unit will focus on the UK's health and safety regulations and how they apply to the workplace. Topics covered will include risk assessments, accident reporting, and emergency procedures. • Data Protection and GDPR: HR professionals must understand the importance of data protection and the General Data Protection Regulation (GDPR). This unit will cover data protection principles, subject access requests, and data breach procedures. • Equal Opportunities and Diversity: This unit will explore the importance of promoting equal opportunities and diversity in the workplace. Topics covered will include discrimination laws, reasonable adjustments, and equality and diversity policies. • Managing Employee Performance: This unit will cover the key principles of managing employee performance, including setting targets, conducting appraisals, and addressing underperformance. • Recruitment and Selection: This unit will focus on best practices for recruitment and selection, including job analysis, advertising vacancies, shortlisting candidates, and conducting interviews. • Employee Relations: This unit will explore the importance of effective employee relations in the workplace. Topics covered will include communication strategies, employee engagement, and managing conflict. • Redundancy and Restructuring: This unit will cover the legal requirements for redundancy and restructuring, including consultation procedures, selection criteria, and redundancy payments.

المسار المهني

The HR Compliance Training Professional Certificate prepares you for various roles in the UK job market. This 3D pie chart visually represents the demand for specific HR positions, ensuring you understand the industry's relevance and opportunities. 1. HR Officer: With 30% of the market share, HR Officers manage day-to-day HR operations, ensuring compliance with employment law and best practices. 2. HR Manager: As a crucial part of the HR landscape, HR Managers (25% of the market) oversee strategic HR initiatives, employee relations, and policy development. 3. Recruitment Specialist: Representing 20% of the market, Recruitment Specialists focus on attracting, screening, and hiring top talent while ensuring a positive candidate experience. 4. Learning & Development Specialist: With 15% of the market, Learning & Development Specialists design, implement, and evaluate training programs to enhance employee skills and overall organizational performance. 5. Compensation & Benefits Specialist: Completing the top five HR roles, Compensation & Benefits Specialists (10%) design and administer remuneration packages, ensuring they are competitive and in line with industry standards.

متطلبات القبول

  • فهم أساسي للموضوع
  • إتقان اللغة الإنجليزية
  • الوصول إلى الكمبيوتر والإنترنت
  • مهارات كمبيوتر أساسية
  • الالتزام بإكمال الدورة

لا توجد مؤهلات رسمية مطلوبة مسبقاً. تم تصميم الدورة للسهولة.

حالة الدورة

توفر هذه الدورة معرفة ومهارات عملية للتطوير المهني. إنها:

  • غير معتمدة من هيئة معترف بها
  • غير منظمة من مؤسسة مخولة
  • مكملة للمؤهلات الرسمية

ستحصل على شهادة إكمال عند الانتهاء بنجاح من الدورة.

لماذا يختارنا الناس لمهنهم

جاري تحميل المراجعات...

الأسئلة المتكررة

ما الذي يجعل هذه الدورة فريدة مقارنة بالآخرين؟

▼

كم من الوقت يستغرق إكمال الدورة؟

▼

WhatSupportWillIReceive

▼

IsCertificateRecognized

▼

WhatCareerOpportunities

▼

متى يمكنني البدء في الدورة؟

▼

ما هو تنسيق الدورة ونهج التعلم؟

▼

رسوم الدورة

الأكثر شعبية
المسار السريع: GBP £149
أكمل في شهر واحد
مسار التعلم المتسارع
  • 3-4 ساعات في الأسبوع
  • تسليم الشهادة مبكراً
  • التسجيل مفتوح - ابدأ في أي وقت
Start Now
الوضع القياسي: GBP £99
أكمل في شهرين
وتيرة التعلم المرنة
  • 2-3 ساعات في الأسبوع
  • تسليم الشهادة العادي
  • التسجيل مفتوح - ابدأ في أي وقت
Start Now
ما هو مدرج في كلا الخطتين:
  • الوصول الكامل للدورة
  • الشهادة الرقمية
  • مواد الدورة
التسعير الشامل • لا توجد رسوم خفية أو تكاليف إضافية

احصل على معلومات الدورة

سنرسل لك معلومات مفصلة عن الدورة

ادفع كشركة

اطلب فاتورة لشركتك لدفع ثمن هذه الدورة.

ادفع بالفاتورة

احصل على شهادة مهنية

خلفية شهادة عينة
PROFESSIONAL CERTIFICATE IN HR COMPLIANCE TRAINING: UK
تم منحها إلى
اسم المتعلم
الذي أكمل برنامجاً في
UK School of Management (UKSM)
تم منحها في
05 May 2025
معرف البلوكتشين: s-1-a-2-m-3-p-4-l-5-e
أضف هذه الشهادة إلى ملفك الشخصي على LinkedIn أو سيرتك الذاتية أو CV. شاركها على وسائل التواصل الاجتماعي وفي مراجعة أدائك.
SSB Logo

4.8
تسجيل جديد
→ عرض الدورة